Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als

Gerätewart (m/w/d) in der Freiwilligen Feuerwehr

Das zahlen wir:                           bis Entgeltgruppe 6 TVöD

Arbeitszeitregelung:                  in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, befristet für vorerst 2 Jahre

Bewerbungsfrist:                        bis spätestens 05.07.2026

Start ist am:                                zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 

Das sind Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die dauerhafte Einsatzbereitschaft aller Fahrzeuge, Geräte und Ausrüstungsgegenstände der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Freising
• Fachgerechte Pflege, Wartung, Instandhaltung aller Feuerwehrfahrzeuge, Durchführung von Reparaturen und Umbauten, Veranlassung von Fahrzeugprüfungen (z. B. TÜV, SP, Hersteller), Überführungsfahrten
• Fachgerechte Pflege, Wartung, Instandhaltung und Prüfung aller Geräte und Ausrüstungsgegenstände nach den gültigen Richtlinien, Vorschriften und den Angaben der Hersteller
• Erfassung und Verwaltung der Geräteprüfungen auf EDV-Basis
   

Zwingende Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise im Kfz-, Elektro- oder Metallbereich
• Erforderlich ist eine feuerwehrtechnische Grundausbildung (Truppmann und Truppführer) nach FwDV2 oder ein abgeschlossenes MTA Basis- und Abschluss Modul nach Modell Bayern (wünschenswert Speziallehrgang Gerätewart TSF).
• Gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst inklusive gültige G26.3 (Atemschutz)
• Bereitschaft an Übungen, Ausbildungsveranstaltungen und Einsätzen der Feuerwehr teilzunehmen
• Führerschein mind. Klassen B und C
• Bereitschaft zur Teilnahme an Aus-, Fort- und Weiterbildungen
   

Damit können Sie punkten:

• Lehrgang als Gerätewart und Atemschutzgerätewart bereits vorhanden
• Aktive Mitgliedschaft bei der Feuerwehr
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit

Damit punkten wir:

• Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten
• Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung
• Freising-Zulage in Höhe von 270 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung). Für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra.
• Betriebliche Altersvorsorge: Selbstverständlich. Und dies ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier.
• Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
• Kostengünstigere Dienstwohnung: je nach Verfügbarkeit
• Eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden.
   

Interesse? Fragen?

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal.

Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Herr Stefan Klopfer (Amtsleitung), Telefon 08161/54-43200.

Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161/54-41150 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!