Leitung des Fachbereichs Finanzen (m/w/d)

Der Abfallwirtschaftsbetrieb stellt sich organisatorisch und digital neu auf. Für unseren Fachbereich Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

• Leitung der Aufgabenbereiche Bilanzbuchhaltung, Buchhaltung und Steuern, Einkauf und Lager, Liegenschaftsverwaltung und Versicherungen
• fachliche, organisatorische und personelle Verantwortung für die kaufmännischen Aufgaben des AWB
• kaufmännisches Rechnungswesen (Buchführung, Finanzbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung)
• Bilanz-, Investitions-, Finanz-, Kalkulations- und Preispolitik; u.a. Erstellung und Vorlage von Jahresabschluss, Bilanzen und GuV, Zwischenbericht und Lagebericht, ebenso Wirtschafts- und Finanzplan sowie Steuer- und Abgabenangelegenheiten des AWB
• Kosten- und Leistungsrechnung einschließlich der Gebührenkalkulation
• Mitwirkung bei der Digitalisierung der kaufmännischen Prozesse

Unsere Anforderungen an Sie:

• Verwaltungsfachwirt/in (AL II / BL II), Verwaltungsbetriebswirt/in bzw. Beamte/r der 3. QE (Dipl. Finanzwirt/in oder Dipl. Verwaltungswirt/in) oder vergleichbare Qualifikation
• engagierte und kommunikative Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Fachkompetenz, Führungsstärke, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie einem ausgeprägten Kostenbewusstsein
• strategische sowie unternehmerische Handlungs- und Denkweise
• Führungserfahrung und Erfahrung im kommunalen bzw. öffentlichen Umfeld sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Einrichtung
• Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 (TV-V) möglich
• 13. Monatsgehalt und Leistungszahlung
• bis zu 50 € vermögenswirksame Leistungen möglich (im Rahmen einer Entgeltumwandlung)
• 30 Tage Urlaub (ab 2027 31 Tage Urlaub)
• Dienstfrei am 24. und 31.12.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch geregelte und gleitende Arbeitszeit
• attraktives Gesundheitsmanagement
• 50 € - Gutscheinkarte (monatliche Aufladung) (nach der Probezeit)
• Fahrradleasing (nach der Probzeit)
• Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte)
• Unfallversicherung im dienstlichen und privaten Bereich
• zusätzliche Altersvorsorge im öffentlichen Dienst
• gründliche Einarbeitung, sowie Fort- und Weiterbildungen
• kostenlose Parkplätze
• Zugverbindung (5-Minuten Fußweg)
• Trinkwasserspender für die Mitarbeiter

Interessiert?

Wenn Sie Spaß an einer langfristigen Herausforderung haben und sich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich bei uns:

Personalverwaltung, Daimlerstr. 36, 89264 Weißenhorn oder per E-Mail: personal@awb-neu-ulm.de

www.awb-neu-ulm.de/inhalt/jobboerse